Ihre Ausbildung in Lutherstadt Wittenberg

Konstruktionsmechaniker/ -innen fertigen in unserem Unternehmen Stahlbau- und Blechkonstruktionen aus Aluminium und Edelstahl für den Fahrzeugbau und montieren diese zu einem Fahrzeug. Dazu fertigen Sie mit Hilfe manueller und maschineller Verfahren einzelne Bauteile aus Blechen, Profilen sowie Rohren und fügen diese zu einem Ganzen.

Inhalte

• Unterscheidung und sachgerechte Handhabung von Werkstoffen (Metalle, Nichtmetall) und Hilfsstoffen(Kühl-, Schmiermittel)
• Planen und Steuern von Arbeits- und Bewegungsabläufen und Beurteilung bzw. Kontrolle von Ergebnissen
• Lesen von Gesamtzeichnungen, Berücksichtigung von Normen und Anwendung von Anleitungen
• Anwendung von technischen Unterlagen (Baupläne, fertigungsspezifische Zeichnungen, Schweiß- und Montagepläne) sowie die Anfertigung von Skizzen

Wesentliche Tätigkeiten

Im Rahmen der Herstellung, Veränderung oder Instandsetzung von Metallkonstruktionen mit größeren Ausmaßen wie z.B. Behälteraufbauten, Silofahrzeuge, Tankwagen, Container und Transportwaggons:

• Feststellen des Arbeitsumfangs anhand von Zeichnungen
• Planung der benötigten Werkstoffe sowie ihres Zuschnitts
• Zuschneiden der benötigten Bleche, Rohre und Profile
• Kalt- und Warmumformen bzw. Richten von Blechen
• Verbinden von Bauteilen durch Schweißen, Löten und Verschrauben
• Einrichten und Absichern von Arbeits- und Montageplätzen
• Durchführen von Transporten großer Bauteile
• Messen, Prüfen und Kontrollieren hergestellter Bauteile
• Zusammenarbeit im Team und mit Vertretern
• Warten und Pflegen der benötigten Werkzeuge und Maschinen

Notwendige Kenntnisse und Fähigkeiten

• Fähigkeit zu planen und organisieren
• Denken in Zusammenhängen
• Räumliches Vorstellungs- und Formauffassungsvermögen
• Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit
• Kenntnisse von manuellen Arbeitstechniken
• Arbeiten nach technischen Zeichnungen oder Unterlagen
• Gutes mathematisches Verständnis

Schulische Voraussetzungen

• Guter Hauptschulabschluss oder ein höherer Abschluss
• Gute Noten in den Fächern Mathematik, Physik und Technik

Ohne Energie läuft in der modernen Produktion gar nichts- deshalb sorgen Energieelektroniker/ -innen dafür, dass Strom fließt. Sie sind Allrounder bei der Prüfung von elektrischen Anlagen, bei der Instandhaltung und im Service. Außerdem sind sie Elektrofachkräfte im Sinne der Unfallverhütungsvorschriften. Ausbildungsinhalte sind neben elektronischen und technischen Grundlagen auch spezielle betriebliche Kenntnisse der Fahrzeugelektrik, Automatisierungstechnik und Anlagen der Schweißtechnik.

Inhalte

• Lesen und Auswerten von elektrischen Plänen, Handbüchern und Vorschriften
• Montage, Änderung und Anschluss elektrischer Betriebsmittel (z.B. Motoren, Pumpen, Beleuchtungen)
• Anfertigen von einfachen Konstruktionen und Halterungen
• Leitungsführungssysteme, Informations- und Energieleitungen
• Aufbau von Schaltungen in Schütztechnik und Kenntnisse in speicherprogrammierbaren Steuerungen
• Messen und Analysieren von elektrischen Funktionen und Systemen
• Überprüfung von Elektrogeräten
• Erlernen der Sicherheitsregeln in der Elektrotechnik

Notwendige Kenntnisse und Fähigkeiten

• Interesse an technischen Zusammenhängen und Abläufen
• Grundkenntnisse und Interesse an der Computertechnik und Datenverarbeitung
• Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und eine systematische Arbeitsweise
• Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit

Schulische Voraussetzungen

• Guter Realschulabschluss oder ein höherer Abschluss
• Gute Noten in den Fächern Mathematik, Physik und Technik
• Durchschnittliche Englischkenntnisse sind von Vorteil

Das ausgedehnte Aufgabengebiet der Lagerlogistik umfasst zahlreiche kaufmännische und gewerbliche Aufgaben. Fachkräfte für Lagerlogistik schlagen Güter um, lagern sie fachgerecht und wirken bei logistischen Planungs- und Organisationsprozessen mit. Organisatorisches Geschick brauchen Sie von Anfang an: Sie planen Platz für eingehende Waren, wählen Lagerplätze nach technischen, ökonomischen bzw. sicherheitsrelevanten Kriterien aus und führen Inventuren durch.

Inhalte

• Güter annehmen und kontrollieren
• Güter lagern und bearbeiten
• Handhabung der Güter, insbesondere Gefahrgüter und Zollgut
• Güter im Betrieb transportieren Kommissionierung und Verpackung von Gütern
• Touren planen und Güter verladen
• Kennzahlen ermitteln und auswerten
• Betriebliche Information und Kommunikation
• Logistische Prozesse optimieren und qualitätssichernde Maßnahmen durchführen
• Aufgaben im Team planen, organisieren und auswerten
• Gesetzliche und betriebliche Vorschriften bei der güterspezifischen Lagerung anwenden
• Arbeitsmittel zum Wiegen, Messen und Zählen planen, organisieren und einsetzen
• Flurfördermittel einsetzen und bedienen

Notwendige Kenntnisse und Fähigkeiten

• Fähigkeit, zu planen und zu organisieren
• Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit
• Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und eine zügige Arbeitsweise

Schulische Voraussetzungen

• Realschulabschluss oder ein höherer Abschluss
• Gute Leistungen in den Fächern Mathematik und Deutsch
• Gute Englisch- und Computerkenntnisse sind von Vorteil

Industriekaufleute befassen sich mit kaufmännisch- betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen wie Material-/ Lagerwirtschaft, Einkauf, Finanzbuchhaltung, Controlling/ EDV, Personalwesen sowie Vertrieb und Marketing. Sie holen Angebote ein und vergleichen, verhandeln mit Lieferanten und betreuen die Warenannahme. Weiterhin kontrollieren sie Eingangsrechnungen, veranlassen Zahlungen, buchen Geschäftsvorfälle, erstellen Lohn- und Gehaltsabrechnungen und führen Jahresabschlussarbeiten durch.

Inhalte

Materialbeschaffung

• Bedarf an Produkten sowie Bestellmengen und Bestelltermine ermitteln
• Angebote einholen, prüfen, vergleichen und Bestellungen auslösen

Lager und Logistik

• Produkte annehmen, prüfen, und die Materialbewegungen dokumentieren
• Lagervorschriften berücksichtigen

Rechnungswesen

• Geschäftsvorgänge bearbeiten
• Erfassung von Daten für die Buchhaltung
• Aufstellung von Kosten- und Leistungsrechnungen

Personalwirtschaft

• Aufgaben der Personalverwaltung bearbeiten
• Arbeits- und sozialrechtliche Bestimmungen beachten
• Ziele der Personalbeschaffung berücksichtigen

Marketing

• Marketinginstrumente anwenden
• Veränderungen von Angebot und Nachfrage feststellen und deren Auswirkungen bewerten

Qualitätssicherung

• Erkennen der Bedeutung von Qualitätsstandards und Zertifizierungen
• Qualitätssichernde Maßnahmen anwenden

Notwendige Kenntnisse und Fähigkeiten

• Sehr gute allgemeine Auffassungsgabe und Lernfähigkeit
• Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
• Organisationstalent
• Teamfähigkeit
• Gute Kenntnisse in Rechtschreibung und Zeichensetzung
• Gutes mathematisches Verständnis
• PC- Grundkenntnisse (Word, Excel)
• Durchschnittliche Englischkenntnisse

Schulische Voraussetzung

• Guter Realschulabschluss oder höherer Abschluss